Sheffield Hallam University
Managementul resurselor umane MSc
Sheffield Hallam University - Sheffield Hallam University

Informații principale despre curs

Recenzii ale studenților

Mai jos puteți vedea recenzii specifice cursurilor pentru 45 absolvenți la Human Resource Management MSc la Sheffield Hallam University pentru fiecare dintre întrebările din chestionar în comparație cu media pentru toate cursurile din UK pentru Formarea cadrelor didactice.

Satisfacția generală a studenților
71 /100
45 total respondenți
NSS este comandat de Biroul pentru studenți.

Salariu

Salariul absolvenților de Formarea cadrelor didactice

Important: Datele salariale de mai jos nu sunt specifice fiecărui curs, ci conțin date despre toți studenții de Formarea cadrelor didactice la universitate. Dată fiind metodologia de colectare a datelor, informațiile salariale se bazează în principal pe datele studenților licențiați.

  15 luni de la absolvire 3 ani după absolvire 5 ani de la absolvire
Salariul mediu £25500 £25000 £30500
Interval de 25-75 procente £25000 - £27000 £21500 - £26000 £24000 - £32000


Nivelul de salarizare al tuturor absolvenților de Formarea cadrelor didactice din Marea Britanie (în principal licențiați)

  15 luni de la absolvire 3 ani după absolvire 5 ani de la absolvire
Salariul mediu £26506 £24514 £28116
Interval de 25-75 procente £24888 - £29177 £18792 - £27897 £20130 - £32846

Descrierea cursului

Vă rugăm să verificați site-ul web al Universității Sheffield Hallam pentru cele mai recente informații.

Rezumat al cursului

  • Studiați la Sheffield Business School, care are o experiență de peste 30 de ani în furnizarea de calificări de masterat în managementul resurselor umane (HRM).
  • Obțineți o calificare echivalentă cu Diploma de nivel avansat a Institutului Chartered de Personal și Dezvoltare (CIPD).
  • Deveniți membru student al CIPD și progresați către un nivel profesional de membru la absolvire.

Cursul se adresează absolvenților care doresc o carieră în domeniul resurselor umane, managerilor de resurse umane care doresc să se dezvolte în carieră sau persoanelor care doresc o schimbare de carieră. Acesta urmărește să dezvolte competențele specializate necesare pentru un management eficient al persoanelor la nivel înalt și oferă oportunități de învățare aplicată. Participați cu normă întreagă sau cu jumătate de normă.

Cum înveți

Toate cursurile noastre sunt concepute în jurul unui set de principii cheie bazate pe implicarea dumneavoastră în lume, colaborarea cu ceilalți, provocarea de a gândi în moduri noi și oferirea unui mediu de susținere în care vă puteți dezvolta.

Cursul vă dezvoltă gândirea critică și abilitățile de rezolvare a problemelor pentru a vă ajuta să gestionați procesul și complexitatea schimbărilor organizaționale. Acesta abordează managementul resurselor umane la un nivel strategic și examinează organizațiile care operează atât la nivel național, cât și internațional.

Cursul are o abordare practică și profesională a predării, astfel încât să puteți aplica teoria pe care o învățați prin practică.

Înveți prin

  • prelegeri
  • seminarii
  • ateliere de lucru bazate pe abilități
  • cercetare
  • evaluarea portofoliului
  • lucrări de curs
  • jurnale

Acest curs este predat față în față pe parcursul a trei semestre - predarea este programată în funcție de durata cursului și de calendarul academic.

Învățare aplicativă - Proiecte reale

Cursul oferă o serie de activități extra-curriculare pentru a vă ajuta să aplicați ceea ce ați învățat. Există blocuri de proiecte practice și ateliere de lucru aplicate care contribuie la dezvoltarea unei serii de abilități și competențe în domeniul resurselor umane.

Pentru a vă facilita dezvoltarea portofoliului (atunci când sunteți angajat), veți participa la un modul care oferă cadrul pentru dezvoltarea competențelor personale și profesionale și care este evaluat prin intermediul unui portofoliu. Portofoliul este conceput pentru a oferi studenților cadrul de înregistrare a învățării și dezvoltării lor și poate fi utilizat de către

  • studenții cu fracțiune de normă să înregistreze dovezi de la locul de muncă cu privire la dezvoltarea de aptitudini și competențe legate de activități specifice legate de muncă în timpul etapei de obținere a diplomei postuniversitare;
  • studenților cu normă întreagă, ca cadru pentru dezvoltarea unei evidențe a practicii profesionale și a activităților legate de muncă, odată ce au început să lucreze în domeniul GRH.

Oportunități de relaționare

Cursurile noastre sunt concepute și predate de o echipă de cadre didactice cu o mare experiență în domeniul managementului resurselor umane și al consultanței. Ne așteptăm să jucați un rol activ în propria dezvoltare. Acest lucru poate implica stabilirea unor contracte de învățare cu tutorii, gestionarea dezvoltării personale, dobândirea abilităților necesare pentru o învățare reflexivă și participarea la prelegeri și evenimente profesionale organizate de filiala locală a Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD).

Avem, de asemenea, o rețea dinamică de resurse umane condusă de studenți, care oferă oportunități excelente pentru schimbul de experiență cu absolvenți, sponsori, lideri de afaceri, manageri de resurse umane și consultanți. Rețeaua este susținută de vorbitori invitați atât din partea organismelor profesionale, alumni, angajatori, care sunt adesea încorporați în module. Acest lucru vă asigură accesul la non-academici și puteți vedea ce roluri, calificări și progresie în carieră sunt disponibile pentru dvs. la absolvire.

Locuri de muncă și perspective de carieră

La 15 luni de la absolvire, absolvenții acestui curs au fost întrebați despre ceea ce fac și dacă lucrează, despre locul de muncă actual și despre perspectivele lor.

Locuri de muncă actuale

Nivelul de calificare necesar pentru ocuparea postului după 15 luni

Locuri de muncă ale absolvenților acestui curs (15 luni după absolvire)

Exemplul de mai jos se bazează pe toți absolvenții de Human Resource Management MSc la Sheffield Hallam University

77% Ocupații în domeniul serviciilor de protecție
6% Ocupații de meserii calificate
3% Profesioniști asociați în afaceri și servicii publice
2% Ocupații administrative
2% Ocupații elementare
1% Profesioniști din domeniul mass-media
1% Profesioniști în domeniul învățământului
1% Ocupații în domeniul vânzărilor
1% Activități de agrement, turism și servicii personale conexe
1% Ocupații artistice, literare și mediatice

Notarea și timpul de studiu

**Cursuri** **Nu, nu.

Cerințe de intrare / Admitere

Tariful UCAS al studenților acceptați pentru acest curs

Cerințe pentru studenții internaționali / Cerințe de limba engleză

Scorul testului academic IELTS (se acceptă și teste similare)

    • 6.5
    • All Degrees
Obțineți sfaturi cu privire la ce cursuri fundamentale sunt cele mai potrivite pentru a studia în continuare la Human Resource Management, MSc, dacă nu îndepliniți cerințele minime în ceea ce privește scorul UCAS, A levels sau cerințele de limbă engleză.

Normal unul dintre următoarele

- o diplomă sau echivalentă în orice disciplină.

- echivalent profesional

  • absolvirea unei diplome postuniversitare a Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) de la o instituție recunoscută

Vă putem lua în considerare fără o primă diplomă, dacă aveți experiența necesară și puteți demonstra capacitatea de a finaliza cursul. De asemenea, este posibil să puteți solicita puncte de credit, ceea ce poate reduce timpul necesar pentru a vă finaliza calificarea la Sheffield Hallam. Aflați mai multe

Solicitanții din străinătate care provin din țări a căror limbă maternă nu este engleza trebuie, în mod normal, să prezinte dovezi de competență în limba engleză. Un scor IELTS de 6,0, cu un minim de 5,5 la toate competențele (sau echivalent) este standardul pentru cei care nu sunt vorbitori nativi de limba engleză. În cazul în care competențele dumneavoastră în limba engleză sunt în prezent sub un scor IELTS de 6,0 cu un minim de 5. 5.în toate abilitățile, vă recomandăm să luați în considerare un curs de engleză pre-sesiune la Universitatea Sheffield Hallam, care vă va permite să atingeți un nivel de engleză echivalent.

Costuri

Costul mediu de trai al studenților în Regatul Unit

Chirie£518
Apă, gaz, electricitate, internet (la domiciliu)£50
Cumpărături la supermarket£81
Îmbrăcăminte£35
Masă în oraș£33
Alcool£27
Comenzi la pachet / livrarea de mâncare£30
Ieșiri în oraș / divertisment (fără alcool, mâncare)£24
Vacanțe și excursii de weekend£78
Transport în oraș£17
Îngrijire personală / sport£20
Articole de papetărie / cărți£13
Telefon mobil/internet£13
TV prin cablu / servicii de streaming£7
Asigurare£51
Altele£1092
Media cheltuielilor de întreținere pentru studenți£95

Costurile pentru Londra sunt cu aproximativ 34% mai mari decât media, în principal din cauza chiriilor care sunt cu 67% mai scumpe decât media altor orașe. Pentru studenții care stau în cămine studențești, costurile cu apa, gazul, electricitatea, wifi sunt în general incluse în chirie. Studenții din orașele mai mici, unde cazarea se află la mică distanță de mers pe jos/cu bicicleta, costurile de transport tind să fie semnificativ mai mici.

Clasamentul Sheffield Hallam University în topurile din Marea Britanie și la nivel mondial.

Vezi toate cele 28 clasamente universitare pentru Sheffield Hallam University

Despre Sheffield Hallam University

Înființată în 1969, Universitatea Sheffield Hallam este situată în mediul urban din Sheffield, Yorkshire și Humber. Sheffield este al cincilea oraș ca mărime din Marea Britanie, 60% din acesta fiind reprezentat de spații verzi vibrante, cum ar fi parcurile orașului, grădinile și zonele rurale. SHU se mândrește cu poziția importantă pe care o ocupă în Sheffield, fiind un pilon al economiei, forței de muncă și infrastructurii locale. Acest lucru se reflectă în faptul că aproape jumătate dintre studenții înscriși la această universitate provin din medii cu venituri mici, ceea ce demonstrează dorința de a investi în toți studenții lor.

Lista cu 315 cursuri de licență și masterat de la Sheffield Hallam University - Catalogul cursurilor

Componența studenților din Sheffield Hallam University

  • One Sheffield Hallam student's journey through university
  • A student's view of BA (Hons) Criminology at Sheffield Hallam University
  • A student's view of BA (Hons) Interior Architecture and Design at Sheffield Hallam University
  • Why I love Sheffield
  • My learning experience at Sheffield Hallam in 2020/21.
  • Why I chose to study at Sheffield Hallam University

Unde se predă acest program

Cursuri similare

Program Universitate Satisfacția stu­denților În șo­maj Abandon șco­lar Taxa de școlarizare (Inter­național) Tariful UCAS Oraș
Afaceri cu managementul resurselor umane MA (Hons)
(The University of Edinburgh)
75% 2% 0% £26500 196 Edinburgh În campus cu normă întreagă
Management (Managementul resurselor umane) MSc
(Swansea University)
- - - £20600 £21650 - Swansea În campus cu normă întreagă
Managementul resurselor umane MSc
(University of Portsmouth)
- - - £18800 - Portsmouth În campus cu normă întreagă
Managementul internațional al resurselor umane MSc
(University of Aberdeen)
- - - £27000 - Aberdeen În campus cu normă întreagă
Managementul resurselor umane MSc
(Birkbeck, University of London)
- - - £19830 - Londra În campus cu normă întreagă
MSc
(University of Derby)
- - - £14900 - Derby În campus cu normă întreagă
Management cu resurse umane MSc
(Bournemouth University)
- - - £17500 - Poole În campus cu normă întreagă
MSc
(University of Bristol)
- - - £29900 - Bristol În campus cu normă întreagă
MSc
(Kingston University)
- - - £9130 - Kingston-upon-Thames În campus part-time
MSc
(University of Hull)
- - - £5500 - Hull În campus part-time